Turvasääntöjen toimeenpano vastahankaisille konkareille – CASE: TECHNIP

Kansainvälinen metalliteollisuuden yritys kaipasi hankalien keskustelujen harjoitusta ja työkaluja turvallisuudesta vastaavalle henkilöstölleen.

Turvallisuushenkilöstö oli kokenut vaikeaksi ja epämiellyttäväksi puuttua kokeneiden metallimiesten työhön ja turvallisuusepäkohtiin, koska heihin suhtauduttiin nihkeästi ja tilanteet eskaloituivat monesti ilmiriidoiksi. Kokeneet metallimiehet kokivat turvallisuusihmiset turhana haittana oman työnsä tekemiseen.

Turvallisuushenkilöstölle järjestettiin päivän mittainen hankalien keskustelujen koulutus, jossa he pääsivät harjoittelemaan Constran kriisineuvotteluihin perustuvia työkaluja ja oppeja ammattinäyttelijöiden kanssa simuloiduissa harjoituksissa. Osallistujat saivat henkilökohtaista palautetta keskusteluistaan ja pääsivät soveltamaan annettuja oppeja uudelleen. Koulutus koettiin erittäin hyödylliseksi ja annetut opit koettiin soveltuviksi arjen hankaliin tilanteisiin.

Edellinen
Edellinen

Business controllerit johdon kynsissä – Case: ONNINEN

Seuraava
Seuraava

Neuvotteluoppeja firman vetäytymistilaisuudessa – CASE: LAKIFIRMA